18歳ですが、まだ高校を卒業したばかりです。高校在学中と見なされませんか？

4月1日を過ぎて大学に入学していれば、全く問題ありません。派遣会社が見ているのは「高校に在学中か否か」です。あなたが大学生であれば、たとえ誕生日が来て18歳になったばかりでも、高校生向けの制限（深夜労働禁止など）は適用されませんので、ご安心ください。

マイナンバーカードを持っていないと登録できませんか？

いいえ、そんなことはありません。マイナンバーカードは本人確認書類として非常に便利ですが、必須ではありません。前述の通り、「健康保険証＋学生証」など、他の書類の組み合わせで本人確認ができれば大丈夫です。

自分名義の銀行口座がありません。親の口座でも大丈夫ですか？

原則として、給与の振込は本人名義の口座に限定されます。これは、労働基準法で「賃金は、直接労働者に支払わなければならない」と定められているためです。もし自分名義の口座を持っていない場合は、登録までにご自身の口座を開設しておく必要があります。今はスマホアプリで簡単に開設できる銀行も多いので、準備しておきましょう。

書類を一つ忘れてしまいました。その日はもう登録できませんか？

忘れた書類によります。例えば、印鑑を忘れた場合は後日郵送での対応が可能など、柔軟に対応してくれる派遣会社もあります。しかし、本人確認書類を忘れてしまうと、その日のうちに登録を完了させるのは難しいでしょう。だからこそ、家を出る前の持ち物チェックが非常に重要になります。

危険な仕事や、法律的にグレーな仕事をさせられたりしませんか？

信頼できる大手の派遣会社に登録すれば、まずあり得ません。労働基準法では、18歳以上の労働者であっても、クレーンの運転や足場の組み立てなど、特定の危険有害業務への就業を禁止・制限しています。優良な派遣会社はコンプライアンス（法令遵守）を徹底しているので、学生に危険な仕事を紹介することは絶対にありません。

登録に必要な書類は、コピーでも大丈夫ですか？

基本的には原本の提示が必要です。派遣会社は、書類が偽造されたものでないかを確認するため、原本を目視で確認します。住民票の写しなどを除き、免許証や保険証は必ず原本を持参してください。

外国籍の留学生ですが、登録に必要な書類は同じですか？

外国籍の方の場合は、在留カードやパスポート、資格外活動許可書などが追加で必要になります。必要な書類は在留資格によって異なるため、登録を希望する派遣会社に事前に必ず問い合わせて確認してください。

学生証だけじゃダメ？18歳大学生が派遣登録する日の持ち物全解説｜年齢制限も法律でスッキリ

2025年9月5日2025年10月6日

18歳になった大学生なら、法律上全く問題なく派遣登録が可能です。2022年4月の民法改正により18歳から成人とみなされるため、親の同意書も原則不要で、自分の意思で労働契約を結べます。登録に必要な書類は主に「本人確認ができる身分証明書（学生証＋保険証など）」と「給与振込先の口座情報」の2点です。

この記事のポイント

18歳以上の大学生なら、派遣登録に年齢の壁は一切ない
2022年4月の民法改正で18歳から成人、労働契約も単独で可能
高校生と違い、18歳以上の大学生は原則として親の同意書は不要
本人確認書類と給与振込用の銀行口座情報が必須
深夜労働や時間外労働の制限がなくなり、働ける仕事の幅が広がる
事前にWEB登録を済ませ、必要書類を揃えれば登録会はスムーズ

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18歳になり、大学生活にも少し慣れてきた頃。「自由に使えるお金が欲しいな」「何か新しい経験をしてみたい！」そんな思いから、派遣バイトに興味を持ち始めたあなた。でも、心のどこかでこんな不安がよぎっていませんか？

「18歳になったばかりだけど、本当に派遣登録なんてできるのかな？」「法律とかって難しそうだし、年齢で断られたりしない…？」「登録に行くとき、何を持っていけばいいんだろう？学生証だけでいいの？」

その気持ち、非常によくわかります。18歳は、大人への第一歩を踏み出す、期待と不安が入り混じる特別な年齢です。この記事では、そんな18歳の大学生のあなたが抱える疑問や不安を一つひとつ丁寧に解消していきます。結論を先に言うと、心配は一切いりません！この記事を読み終えれば、あなたは自信を持って派遣登録への一歩を踏み出せるようになっているはずです。

【結論】18歳の大学生は派遣登録OK！法律があなたの味方です

18歳に達した大学生であれば、派遣会社への登録は全く問題なく可能
2022年4月から成年年齢が20歳から18歳に引き下げられ、成人として契約可能
多くの大手派遣会社が「18歳以上（高校生は不可）」を応募資格としている
年齢を理由に登録を断られることはまずなく、むしろ歓迎される対象者

まず、最大の疑問にハッキリお答えします。18歳に達した大学生であれば、派遣会社への登録は全く問題なく可能です。

「でも、未成年って色々制限があるんじゃ…？」と思うかもしれません。実は、その「未成年」の定義が、あなたの大きな味方になるんです。

2022年4月から「18歳＝成人」に！

皆さんもニュースで耳にしたことがあるかもしれませんが、2022年4月1日から、日本の民法が改正され、成年年齢が20歳から18歳に引き下げられました。

これは、あなたの派遣ライフにとって非常に大きな意味を持ちます。なぜなら、「成人」であるということは、親の同意を得なくても、様々な「契約」を自分一人の意思で結ぶことができるようになるからです。

派遣会社に登録し、仕事の紹介を受けて働くことは、「労働契約」という立派な契約行為です。18歳になったあなたは、もう法律上、この契約を自分自身で結ぶことができる「大人」として認められているのです。

多くの派遣会社が「18歳以上」を条件にしている

実際に、多くの大手派遣会社の募集要項を見てみると、応募資格が「18歳以上の方（高校生は不可）」となっているケースがほとんどです。

これは、労働基準法で高校生（正確には18歳未満の「年少者」）には労働時間や深夜労働に関する様々な保護規定（制限）があるため、大学生以上を対象としていることが多いのです。

つまり、18歳になった大学生のあなたは、派遣会社にとって「ぜひ登録してほしい、大歓迎の対象者」というわけです。年齢を理由に登録を断られることはまずありませんので、堂々と登録に臨みましょう。

「高校生」と「18歳大学生」の決定的な違いとは？

親権者の同意書が「原則不要」になる
深夜時間帯（午後10時〜午前5時）の労働制限がなくなる
時間外労働（残業）や休日労働が可能になる
高時給の夜間・深夜帯の派遣バイトにも応募できる

「高校を卒業したばかりだし、何がそんなに違うの？」と感じるかもしれません。しかし、法律上、高校生（特に18歳未満）と18歳以上の大学生とでは、働く上でのルールが大きく異なります。この違いを知ることで、18歳大学生の「特権」がよくわかります。

違い①：親権者の同意書が「原則不要」になる

高校生がアルバイトをする際には、ほぼ100%、親（親権者）の同意書の提出を求められます。これは、未成年者が不利な契約を結んでしまわないように、民法で保護されているためです。

しかし、前述の通り、18歳からは成人とみなされます。そのため、派遣登録や労働契約を結ぶ際に、原則として親の同意書は必要ありません。

これは、あなたが「自立した一人の大人」として、自分の責任で仕事を選び、働くことを認められた証です。もちろん、ご両親への報告や相談は大切ですが、手続き上は自分の意思だけで進めることができるのです。これは、高校時代との大きな違いと言えるでしょう。

注意点：ごく稀に、社内ルールとして18歳・19歳の学生には念のため親の同意書を求める会社も存在するかもしれません。

違い②：働ける時間帯の制限がなくなる（深夜バイトOK！）

労働基準法では、18歳未満の「年少者」を保護するため、原則として午後10時から午前5時までの深夜時間帯に働かせることを禁止しています。

しかし、18歳になったあなたは、この「年少者」にはあたりません。そのため、深夜労働の制限が適用されなくなり、例えば以下のような高時給の夜間・深夜帯の派遣バイトにも応募できるようになります。

イベントの深夜撤去作業
物流倉庫での夜勤ピッキング
24時間稼働のコールセンター
データ入力の夜勤シフト

もちろん学業との両立が最優先ですが、「夏休み中に集中して稼ぎたい」といった場合には、働ける仕事の選択肢が格段に広がるのです。

違い③：時間外労働（残業）や休日労働が可能になる

18歳未満の年少者は、原則として時間外労働（残業）や休日労働も法律で禁止されています。しかし、これも18歳以上には適用されません。

これにより、「繁忙期に1日だけ8時間以上働いてほしい」といった派遣先の要望にも応えることが可能になります（もちろん、法定の割増賃金が支払われます）。

このように、18歳になった大学生は、高校生の頃と比べて働き方の自由度が格段にアップします。この「自由」を最大限に活かせるのが、派遣バイトという働き方なのです。

【大学生必見】派遣登録に必要なものリスト｜学生証だけで足りる？

本人確認書類：顔写真付き証明書または2点の組み合わせが必要
給与振込先の口座情報：本人名義の銀行口座が必須
印鑑：シャチハタ不可、朱肉をつけるタイプを準備
学生証だけでは不十分、住所記載のある証明書との組み合わせが確実

「登録できることはわかった！じゃあ、具体的に何を持っていけばいいの？」という、最も実践的な疑問にお答えします。

持ち物は派遣会社によって若干異なりますが、基本的には以下の3点セットがあれば、まず間違いありません。当日になって「あれがない！」と慌てないように、事前にしっかり準備しておきましょう。

必須アイテム①：本人確認書類

これは絶対に必要です。派遣会社は、登録に来たのが本当にあなた本人であるか、そして住所や年齢に間違いがないかを確認する法的義務があります。

「学生証だけでOK？」と思いがちですが、学生証だけでは不十分な場合があります。なぜなら、学生証には住所が記載されていないケースが多いからです。

確実なのは、以下の組み合わせ、またはいずれか1点です。

【Aパターン】顔写真付きの証明書（いずれか1点）

これらがあれば、1点で本人確認が完了する場合が多く、最もスムーズです。

運転免許証
マイナンバーカード
パスポート（※2020年2月4日以降に申請されたものは住所記載がないため、補助書類が必要な場合あり）

【Bパターン】顔写真なしの証明書（いずれか2点を組み合わせる）

Aパターンの書類がない場合は、以下の書類の中から2点を組み合わせて持参しましょう。

健康保険証 + 学生証
健康保険証 + 住民票の写し（発行から3ヶ月以内）
年金手帳 + 学生証

おすすめは「健康保険証＋学生証」の組み合わせです。多くの大学生が持っているものであり、確実性が高いです。どの書類が必要になるか不安な場合は、予約した派遣会社の公式サイトを確認するか、電話で問い合わせておくと100%安心です。

必須アイテム②：給与振込先の口座情報がわかるもの

派遣バイトで稼いだお給料を振り込んでもらうための、あなた名義の銀行口座情報です。

銀行のキャッシュカード
通帳

これらのいずれかを持参しましょう。登録会で口座番号などをその場で記入する必要があります。忘れてしまうと、登録手続きが完了しない可能性があるので注意してください。

ポイント：ネット銀行の口座でも問題ない場合がほとんどですが、一部の派遣会社では指定のメガバンク等があるかもしれません。

必須アイテム③：印鑑

登録書類への捺印のために必要です。シャチハタ（インク浸透印）は不可とされることが多いので、朱肉をつけて押すタイプの印鑑を持参しましょう。

あると便利なものリスト

以下は必須ではありませんが、持っていくと手続きがスムーズに進んだり、後で役立ったりするものです。

筆記用具（ボールペンなど）：貸してもらえる場合がほとんどですが、持参するのがマナーです
スケジュールがわかるもの（スマホ、手帳など）：「いつから働けますか？」「働けない日はありますか？」といった質問にすぐ答えられるように
（WEB登録の場合）証明写真用のデータ：WEB上で登録が完結する会社の場合、スマホで撮影した顔写真のデータをアップロードする必要があります

18歳大学生の派遣登録では、「身分証（保険証＋学生証など）」「口座情報」「印鑑」の3つを「三種の神器」として覚えておきましょう。これさえあれば、何も怖がることはありません。

18歳大学生の派遣登録｜4つのステップで徹底シミュレーション

ステップ①：派遣会社に到着、受付（所要時間：5分）
ステップ②：派遣の仕組み説明・書類記入（所要時間：40分）
ステップ③：コーディネーターとの面談（所要時間：30分）
ステップ④：登録完了！お仕事紹介を待つ（所要時間：5分）

書類の準備ができたら、あとは実際の流れを知っておくだけで、当日の不安はゼロになります。ここでは、あなたが登録会に参加する様子を具体的にシミュレーションしてみましょう。

【登場人物】
あなた：18歳の大学1年生。派遣デビューに挑戦。
コーディネーター：派遣会社の担当者。

ステップ①：派遣会社に到着、受付（所要時間：5分）

予約した時間の5〜10分前に会場に到着。受付で名前を告げ、本人確認書類を提示します。

あなた：「本日14時から予約しております、〇〇大学の△△です。」
受付：「△△様ですね、お待ちしておりました。まず、ご本人様確認のため、身分証明書を拝見できますでしょうか？」
あなた：（準備しておいた保険証と学生証を提示）
受付：「ありがとうございます。では、こちらの番号札をお持ちになって、あちらの席でお待ちください。」

ステップ②：派遣の仕組み説明・書類記入（所要時間：40分）

指定された席で、派遣の働き方に関する説明を聞いたり、ビデオを見たりします。その後、プロフィールシートやスキルチェックシートなどの書類に記入します。

（アナウンス）：「…給与のお支払いは、毎月月末締めの、翌月15日払いです。日払いや週払いの制度もございますので、ご希望の方はこちらの用紙にご記入ください…」
あなた：（なるほど、お金のことは大事だな。しっかり聞いておこう。えーっと、希望職種は…イベントスタッフにチェック！）

ステップ③：コーディネーターとの面談（所要時間：30分）

いよいよコーディネーターとの個別面談です。でも、これは選考の面接ではなく、あなたの希望を伝える「相談会」です。

コーディネーター：「△△さん、はじめまして。担当の〇〇です。本日はよろしくお願いします。早速ですが、どんなお仕事に興味がありますか？」
あなた：「はい、夏休みにイベントスタッフの仕事をしてみたいと思っています。週に2〜3日くらいで働きたいです。」
コーディネーター：「イベントスタッフ、いいですね！△△さんのご自宅の沿線ですと、〇〇スタジアムでの案件が多いですよ。ちなみに、パソコンのスキルはどのくらいありますか？」
あなた：「大学のレポートでWordやPowerPointは使っていますが、Excelはあまり…」
コーディネーター：「大丈夫ですよ！未経験からできるデータ入力のお仕事もありますので、もし興味があればそちらもご紹介できます。まずは希望のイベントスタッフで探してみますね！」

ステップ④：登録完了！お仕事紹介を待つ（所要時間：5分）

面談が終了し、手続きが完了すれば、その日の登録会は終了です。

コーディネーター：「以上で本日の登録手続きは完了です。お疲れ様でした！△△さんのご希望に合うお仕事が見つかり次第、メールかお電話でご連絡しますね。」
あなた：「ありがとうございました！よろしくお願いします。」

どうでしょうか？全体の所要時間は1.5〜2時間程度。特別なスキルや難しい応答は一切必要なく、スムーズに進むイメージが掴めたかと思います。

大学生が派遣登録した後の流れ｜お仕事紹介から実際の勤務開始まで

登録後1週間〜1ヶ月程度でお仕事紹介の連絡が来ることが多い
紹介されたお仕事は必ず受ける必要はなく、断ることも可能
勤務開始前に職場見学や事前説明会がある場合が多い
初日は早めに到着し、担当者に挨拶してから業務開始

派遣登録が完了したら、いよいよお仕事の紹介を待つ段階に入ります。ここからが実際の派遣ライフのスタートです。

お仕事紹介のタイミングと方法

登録後、通常1週間から1ヶ月程度でお仕事の紹介連絡が来ることが多いです。ただし、希望する職種や勤務条件、繁忙期かどうかによって紹介のタイミングは変わります。

連絡方法は主に以下の通りです：

電話での直接連絡
メールでの案件紹介
専用アプリやマイページでの通知

お仕事の選び方と断り方

重要なポイントは、紹介されたお仕事は必ず受ける必要はないということです。以下の点を確認して、自分に合った仕事を選びましょう：

スクロールできます

確認項目	チェックポイント
勤務日程	大学の授業やテスト期間と重ならないか
勤務時間	通学時間を考慮して無理のないスケジュールか
職場環境	職場の雰囲気や仕事内容が自分に合っているか
交通費	交通費の支給有無と支給額
時給・日給	希望に見合った給与水準か

勤務開始までの流れ

お仕事を受けることを決めたら、勤務開始までに以下のような準備が必要になります。多くの派遣会社では、初回勤務前にサポートがあるので安心です。

職場見学や事前説明会への参加
必要な持ち物や服装の確認
勤務先への交通ルートの確認
緊急連絡先の確認

FAQ(よくある質問)｜18歳大学生の「最後の不安」を解消します

最後に、これまで解説しきれなかった、18歳大学生が抱きがちな細かい疑問を一気に解消します。

18歳ですが、まだ高校を卒業したばかりです。高校在学中と見なされませんか？: 4月1日を過ぎて大学に入学していれば、全く問題ありません。派遣会社が見ているのは「高校に在学中か否か」です。あなたが大学生であれば、たとえ誕生日が来て18歳になったばかりでも、高校生向けの制限（深夜労働禁止など）は適用されませんので、ご安心ください。
マイナンバーカードを持っていないと登録できませんか？: いいえ、そんなことはありません。マイナンバーカードは本人確認書類として非常に便利ですが、必須ではありません。前述の通り、「健康保険証＋学生証」など、他の書類の組み合わせで本人確認ができれば大丈夫です。
自分名義の銀行口座がありません。親の口座でも大丈夫ですか？: 原則として、給与の振込は本人名義の口座に限定されます。これは、労働基準法で「賃金は、直接労働者に支払わなければならない」と定められているためです。もし自分名義の口座を持っていない場合は、登録までにご自身の口座を開設しておく必要があります。今はスマホアプリで簡単に開設できる銀行も多いので、準備しておきましょう。
書類を一つ忘れてしまいました。その日はもう登録できませんか？: 忘れた書類によります。例えば、印鑑を忘れた場合は後日郵送での対応が可能など、柔軟に対応してくれる派遣会社もあります。しかし、本人確認書類を忘れてしまうと、その日のうちに登録を完了させるのは難しいでしょう。だからこそ、家を出る前の持ち物チェックが非常に重要になります。
危険な仕事や、法律的にグレーな仕事をさせられたりしませんか？: 信頼できる大手の派遣会社に登録すれば、まずあり得ません。労働基準法では、18歳以上の労働者であっても、クレーンの運転や足場の組み立てなど、特定の危険有害業務への就業を禁止・制限しています。優良な派遣会社はコンプライアンス（法令遵守）を徹底しているので、学生に危険な仕事を紹介することは絶対にありません。
登録に必要な書類は、コピーでも大丈夫ですか？: 基本的には原本の提示が必要です。派遣会社は、書類が偽造されたものでないかを確認するため、原本を目視で確認します。住民票の写しなどを除き、免許証や保険証は必ず原本を持参してください。
外国籍の留学生ですが、登録に必要な書類は同じですか？: 外国籍の方の場合は、在留カードやパスポート、資格外活動許可書などが追加で必要になります。必要な書類は在留資格によって異なるため、登録を希望する派遣会社に事前に必ず問い合わせて確認してください。